Toluca/Estado de México
El alcalde de Toluca, Raymundo Martínez Carbajal, informó que sigue la reestructuración de la administración pública municipal con el objetivo de evitar el panorama de crisis que se desató en diciembre del 2021; por ello, tras reiterar que no hay despidos, aseguró que todos los derechos de los trabajadores están salvaguardados.
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Durante la Décimo Segunda Sesión Ordinaria de Cabildo, el alcalde afirmó que todo el procedimiento que se realiza está conforme a derecho y ante la autoridad laboral. No obstante, recordó que tras la crisis que heredó la administración anterior hay repercusiones que los obligan a tomar previsiones de reestructuración con base en un nuevo tabulador, en sustitución del anterior.
Subrayó que, de lo contrario, en octubre o noviembre tendrían que despedir a mil 500 trabajadores y eso es justo lo que se pretende evitar; por lo que, al momento, con los trabajadores sindicalizados no se han determinado medidas.
Detalló que en el tabulador anterior había 232 categorías y disparidades entre un sueldo y otro, por ello, lo que ahora se hizo fue normalizar el proceso, es decir, colocar condiciones adecuadas pues pasaron a 40 categorías, lo que da la posibilidad de dar orden a la administración pública municipal. En el tabulador anterior, precisó que había un salario base muy pequeño y gigantescas gratificaciones, ahora proponen sumar gratificaciones y salario base para llegar a una sola base de cálculo en el sueldo de los trabajadores.
“En este proceso estamos buscando que, hacia el final del año justo por la posible responsabilidad, pudiéramos incurrir en lo que se vivió el año pasado, es decir, que no tuviéramos capacidad financiera para pagarle a nuestros empleados y aquí, juntos, hicimos el compromiso de que a los servidores públicos no íbamos a dejar de pagarles una sola de sus quincenas en esta administración, pero para hacerlo tenemos que tomar ajustes, tomar medidas, tenemos que apretar el cinturón”,
Finalmente, recordó que hay una deuda de casi 2 mil 800 millones de pesos por concepto de adeudos a proveedores, deudas de créditos, deudas de siete quincenas con trabajadores y de créditos laborales, por lo que reiteró que hacen un esfuerzo para la recaudación, misma que, aunque va por buen camino, no es suficiente para salir adelante ante la situación actual.
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